​家庭护理移民

护理人员在加拿大的经济和社会中发挥着重要作用。 由于人口老龄化和低出生率，加拿大为家庭护理照顾者提供了许多移民和工作许可的途径。

 

加拿大长期以来一直欢迎家庭护理者来支持其经济和社会加拿大近年来改革了家庭护理人员的永久居留途径。 加拿大目前为希望获得永久居留权的护理人员开展了两个试点项目。 试点项目还让申请人有机会在等待永久居留期间获得临时工作许可。 第一个被称为家庭托儿服务提供者试点。 第二个称为家庭支持工作者试点。

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每个项目每年最多接受 2,750 名主申请人，总计 5,500 名主申请人。

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项目特点：

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• 无年龄限制，学历要求低，只需要高中后1年以上的学历

• 3年内满足2年工作经验，工作经验无需连续

• 可更换雇主，不限制于一个雇主

• 无需住家，可在自己的场所或雇主场所工作

• 配偶和子女可申请开放工签和学签随行，享受免费教育和医疗

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申请条件：

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• 申请人须有1年以上的大专学历

• 英语水平达到CLB5 （雅思5.0）

• 幼教或护理相关专业

• 在提交申请前的 36 个月内至少有 24 个月的全职合格工作经验

• 如果申请人还没有 24 个月的 NOC 4411 或 NOC 4412的 加拿大工作经验，则在任一试点项目下提交永久居留申请时，需要申请职业限制开放式工签。 如果您符合所有永久居留资格标准，申请人将获得仅限于 NOC 4411 或 NOC 4412 的工作许可，允许申请人作为临时居民来到加拿大，这样就可以在三年内获得 24 个月的工作经验。 三年期限从工作许可证颁发之日开始。

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